106. Ответственность за полное, объективное и своевременное расследование, оформление и регистрацию несчастных случаев и иных повреждений здоровья работников на производстве несет:
• Работодатель
107. Отказ в выдаче разрешения осуществляется в случаях:
• Достижения границ квоты
108. Отпуск по беременности и родам предоставляется продолжительностью:
• 70 календарных дней до родов и 56 календарных дней после родов
109. Перевод работника в другую местность вместе с организацией:
• Требует письменного согласия работника
110. Период выполнения работ сезонными работниками не должен превышать:
• Шести месяцев
111. По «Трудовому кодексу РК» совмещение понимается как:
• Работа в одной организации, связанная с выполнением функций временно отсутствующего работника по другой должности
112. По общему правилу сверхурочные работы не должны превышать за один календарный день:
• 2 часа
113. Появление на работе работника в каком состоянии служит основанием для отстранения от работы:
• В состоянии алкогольного, наркотического, токсического опьянения
114. Правомерны ли действия работодателя, если он установил испытательный срок при переводе работника на более высокую должность:
• Не правомерны, так как по ст. 36 Трудового кодекса РК испытательный срок устанавливается только при приеме на работу
115. При коллективном трудовом споре работодатель обязан рассмотреть выдвинутые трудовым коллективом требования не позднее:
• 3 календарных дней
116. При наличии какого обстоятельства, можно расторгнуть трудовой договор с работником по инициативе работодателя за разглашение сведений, составляющих служебную тайну:
• Если условие о неразглашении предусмотрено индивидуальным трудовым договором
117. При прекращении профессиональной подготовки без уважительной причины, безработный повторно направляется на обучение по истечении:
• 1 года со дня повторной регистрации
118. Применение локаута по законодательству Республики Казахстан:
• Не определено
119. Примирительная комиссия с момента создания рассматривает требования трудового коллектива в срок:
• Не позднее 7 дней
120. Примирительная комиссия создается в течение:
• 3 дней
