Онлайн-тестыТестыМенеджмент и маркетингМуниципальный менеджментвопросы1351-1365

1-15   ...   1291-1305   1306-1320   1321-1335   1336-1350   1351-1365   1366-1380   1381-1384  


«Менеджмент в государственном секторе»


1351. Что Вы понимаете под невербальной информацией?
информация, посланная отправителем без использования слов

1352. Что вы понимаете под невербальной коммуникацией?
информация, посланная отправителем без использования слов

1353. Что не относится к недостаткам линейной организационной структуры.
недостаточно четкая ответственность, так как готовящий решения не участвует в его осуществлении

1354. Что не относится к недостатки сдельной формы оплаты труда?
нет стимулов к повышению производительности

1355. Что не относится к преимущестам линейной организционной структуры?
более глубокая подготовка решений и планов связанных со специализацией определенных категорий персонала

1356. Что относится к недостаткам функциональной организационной структуры:
чрезмерная заинтересованность в реализации целей и задач “своих” подразделений

1357. Что понимается под информацией с точки зрения менеджмента?
сведения о внутренней и внешней среде организации


1358. Что является предметом изучения науки «менеджмент»?
процесс управления производством

1359. Что является предметом труда работников управленческого персонала?
информация о деятельности организации

1360. Что является средством труда работника персонала управления?
организационная, вычислительная и коммуникационная техника

1361. Экономические методы управления опираются на рычаги:
финансы, кредит, прибыль, фондоотдача, рентабельность, заработная плата

1362. Экономические объекты, коллективы действующие согласно приказам и распоряжениям руководителей — это:
объект управления

1363. Экономическими неэффективными для целей частного бизнеса являются:
Капиталовложения в крупные научно-технические программы

1364. Эта информация составляет около 70% общей информации и остается неизменной в течение длительного времени, многократно используется для решения задач менеджмента:
условно-постоянная (справочно-нормативная)

1365. Эта структура менеджмента состоит в том, что по административным вопросам каждый работник подчиняется одному руководителю, а по функциональным — нескольким.
линейно-функциональная структура


1-15   ...   1291-1305   1306-1320   1321-1335   1336-1350   1351-1365   1366-1380   1381-1384  


 
  Обратная связь (сообщить об ошибке)  
2010—2021 «sn»